משקיפי צדק בסין

中司观察

אנגליתערביהסיני (פשוט)הולנדיצרפתיתגרמניתהינדיאיטלקייפניקוריאניפורטוגזירוסיספרדישבדיעבריתאינדונזיויאטנמיתתאילנדיתורכימלאית

סקר שאלונים על שביעות רצונם מהשופטים הסינים

רביעי, 25 ביולי 2018
קטגוריות: תובנה
עורך: CJ משקיפה

 

בסין קריירת השופטים תמיד הייתה רצויה. עם זאת, בשנים האחרונות שופטים סיניים נעשים יותר ויותר מרוצים ממקצועם, וחלקם בחרו לעזוב. מדוע יש שופטים שאינם מרוצים ומדוע הם עוזבים? אחת ממטרות הרפורמה השיפוטית בסין היא בדיוק לפתור בעיה זו.

פוסט זה הוא מבוא למאמר שכותרתו "סקר שביעות רצון מהעבודה של שופטים סינים: ניתוח של 2660 שאלונים" (中国 法官 职业 满意 度 考察 以 2660 份 问卷 为 样本 的 分析), שהתפרסם ב "חוק סין" סקירה "(中国 法律 评论) (מס '4, 2015). הכותב הוא הו צ'אנגמינג (Chang), שופט בית הדין העממי בבייג'ינג ועמית פוסט-דוקטורט במכון הסיני לשיפוט יישומי בבית הדין העממי העליון (SPC).

צוות הפרויקט של הכותב ערך סקר שאלונים בנושא שביעות רצונם של שופטים סיניים בין התאריכים 30 במרץ ל -10 באפריל 2015. בסך הכל הוחזרו 2660 שאלונים המהווים 1.4% מכלל 190,000 שופטים ברחבי הארץ. משיבי הסקר כללו שופטים מבתי משפט ברמות שונות, המכסים את כל המחוזות בסין, החל מבתי משפט מקומיים בשלוש רמות וכלה ב- SPC. שופטים שנסקרו כוללים נשיאי בתי משפט, מנהלי חטיבות ושופטים אחרים שאינם ממלאים תפקידים בכירים. שאלונים מתפרסמים באינטרנט וממלאים בהתנדבות על ידי שופטים.

1. שופטים סינים הם בדרך כלל צעירים

הגיל הממוצע של השופטים הנסקרים הוא 38. ביניהם, שני שליש מהשופטים הם בני פחות מ -40, שופטים מתחת לגיל 35 מהווים 46.99%, שופטים מתחת לגיל 50 מהווים 94.62% ו- 66.54% מבין השופטים כיהנו פחות מעשר שנים.

2. שופטים סינים שייכים לקבוצה המשכילה ביותר בסין

מבחינת הרמה החינוכית של השופטים הנסקרים, 97.85% הם בעלי תארים ראשונים ומעלה, ביניהם 33.05% הם בעלי תואר שני, ו- 1.32% הם בעלי תואר דוקטור.

3. שופטים סיניים נשואים בעיקר

בסקר שיעור השופטים הנשואים הוא 86.39% ושיעור השופטים עם ילדים הוא 79.06%.

4. יותר ממחצית השופטים אינם מרוצים ממצב העבודה הנוכחי

רק 12.37% מהשופטים הנסקרים מרוצים מאוד, או מרוצים מעט מתנאי העבודה הנוכחיים. 30.53% אומרים שהם מרגישים בסדר, 34.89% אומרים שהם מרגישים קצת לא מרוצים, ו- 22.22% אומרים שהם מאוד לא מרוצים. האחוז הכולל של אלו שמרגישים מעט מרוצים ומאוד לא מרוצים הוא עד 57.11%.

5. כוונת השופטים להתפטר חזקה

בקרב השופט שנסקר, 94.47% שקלו לעזוב את בית המשפט, 57.37% שקלו ברצינות לעזוב את בית המשפט, ו -9.81% נערכים כעת להתפטרות. רק 5.53% מהשופטים לא חושבים לעזוב את בית המשפט.

6. שביעות הרצון מהשופטים קשורה לכוונתם להתפטר 

בקרב השופטים שמרוצים מאוד מעבודתם הנוכחית, 38.2% לא חושבים לעזוב את בית המשפט, 32.4% רק חושבים לעזוב את בית המשפט ורק 29.4% שוקלים ברצינות לעזוב את בית המשפט.

השופטים שאינם מרוצים מעט מעבודתם הנוכחית מתכוונים לעזוב. בקרב שופטים אלה, רק 1.9% מעולם לא חשבו לעזוב את בית המשפט, 66.71% שקלו ברצינות לעזוב את בית המשפט, ו -8.4% נערכים כעת לעזיבת בית המשפט.

לשופטים שאינם מרוצים מאוד מעבודתם הנוכחית יש את הכוונה החזקה ביותר לעזוב. בקרב שופטים אלה, 1.5% לעולם לא חושבים לעזוב את בית המשפט, 14.9% חושבים מדי פעם לעזוב את בית המשפט, 83.59% שקלו ברצינות לעזוב את בית המשפט. בנוסף, 23.7% כבר התכוננו לעזוב את בית המשפט.

7. סיבות מדוע שופטים אינם מרוצים מעבודתם 

(1) עוצמת עבודה גבוהה

בקרב השופטים שנסקרו, 73.49% חושבים שעוצמת העבודה גבוהה מדי. העבודה האינטנסיבית מתייחסת בעיקר לעומס התיקים הכבד, ובמיוחד למספר לא מבוטל של מקרים קשים.

(2) שעות עבודה ארוכות

שופטים העובדים שעות נוספות באופן קבוע הם בעלי מדד שביעות רצון נמוך יותר מאשר אלו העובדים שעות נוספות רק מדי פעם. מדד שביעות הרצון הממוצע של השופטים עבור שופטים עם שעה בממוצע של שעות נוספות בשבוע הוא 1. מדד שביעות הרצון לאלה עם ממוצע של 48.56-5 שעות עבודה בשעות נוספות הוא 10. מדד שביעות הרצון לאלה עם 45.94 שעות עבודה נוספות בממוצע בשבוע או יותר הוא 15.

(3) סיכון תעסוקתי גבוה

בקרב השופטים הנסקרים 78.01% סבורים שהסיכון התעסוקתי גבוה מדי. סיכון תעסוקתי זה מתבטא בעיקר בשתי קטגוריות:

הראשון הוא ששופטים מתבקשים לקחת אחריות רבה מדי על פסקי הדין המוטעים ("פסקי דין פסולים"). 43.95% מהשופטים חוששים שמקרים שגויים עלולים להיווצר, ו -49.89% מהשופטים סבורים כי אין זה סביר לבקש מהם לקחת על עצמם את האחריות לפסקי הדין השגויים.

השנייה היא לחץ חיצוני על השופטים. 75.19% מהשופטים מאמינים כי הם עומדים בסיכון להתעללות מילולית והתקפות פיזיות; 78.83% מהשופטים מודאגים מהעתירות שהגישו הצדדים הנוגעים בדבר באמצעות מכתבים וביקורים (בסינית מערכת שינפנג (信访)); 31.2% מהשופטים מוטרדים מהתערבות מנהיגים עליונים בעת מתן פסקי דין.

8. המשכורות נמוכות למדי

שיעור השופטים עם הכנסה חודשית נמוכה מ -5,000 יואן הוא 80.53%, ואילו שיעור השופטים עם הכנסה חודשית נמוכה מ -3,000 יואן הוא 27.41%. ההכנסה החודשית הממוצעת של כל השופטים הנחקרים היא 4233 יואן (כ 623 דולר ארה"ב) וההכנסה השנתית היא 50,712 יואן (כ 7469 דולר ארה"ב). 

ככל שהכנסות השופטים נמוכות יותר, כך מדד שביעות הרצון שלהם נמוך יותר. בקרב השופטים שאינם מרוצים במיוחד או לא מרוצים מעבודתם, אחוז חוסר שביעות הרצון שלהם מההכנסה הוא עד 93.88%.

9. לשופטים עם הוצאות משק בית גבוהות יותר יש מדד שביעות רצון נמוך יותר

עבור שופטים שההוצאה החודשית למשק בית נמוכה מ -2,000 יואן, מדד שביעות הרצון הוא 45.59. לעומת זאת, עבור אלה עם יותר מ -2,000 יואן הוצאה למשק בית, מדד שביעות הרצון הוא 42.85 בלבד.

10. שיכון משפיע על שביעות רצונם של השופטים

מדד שביעות הרצון של שופטים השוכרים בתים הוא 44.18; מדד שביעות הרצון של השופטים המתגוררים עם הוריהם הוא 44.84 בלבד. עבור שופטים שכבר מחזיקים בתים מבלי לשלם הלוואת דיור כלשהי, מדד שביעות הרצון מהעבודה שלהם הוא 48.63.

11. שופטות מרוצות יותר מעבודה מאשר שופטים

מדד שביעות הרצון של השופטים הגברים הוא 46.13, בעוד המדד לעמיתיהם הוא 48.22.

 

 

 

 

אם ברצונך לשוחח איתנו על הפוסט, או לשתף את דעותיך והצעותיך, אנא פנה לגב 'מנג יו (meng.yu@chinajusticeobserver.com).

אם ברצונך לקבל חדשות ולקבל תובנות עמוקות על מערכת המשפט הסינית, אנא אל תהסס להירשם לניוזלטרים שלנו (subscribe.chinajusticeobserver.com).

תורמים: גודונג דו 杜国栋 , מנג יו 余 萌

שמור כ- PDF

אולי תרצה גם

כך אמרו שופטים סיניים בנושא סמכות שיפוט אזרחית בינלאומית: תובנות משופטי בית המשפט העליון בסין על תיקון חוק סדר הדין האזרחי משנת 2023 (1)

התובנות של שופטי בית המשפט העליון בסין על התיקון לחוק סדר הדין האזרחי משנת 2023 מדגישות שינויים משמעותיים בכללי סדר הדין האזרחי הבינלאומי, כולל הרחבת סמכות השיפוט של בתי המשפט בסין, שיפור בסמכות השיפוט בהסכמה ותיאום סכסוכי שיפוט בינלאומיים.

עליות התרחבות של משרדי עורכי דין סיניים לחו"ל, דוחות משרד עורכי דין

בנובמבר 2023, משרד המשפטים של סין (MOJ) דיווח על עלייה ניכרת של 47.5% בנוכחות משרדי עורכי דין סיניים מעבר לים מאז 2018, תוך הדגשה של התמקדות בשירותים משפטיים במגזרים מרכזיים וקידום מומחיות משפטית בינלאומית בקרב עורכי דין סיניים, תוך כדי כך גם טיפוח שיתופי פעולה עם מוסדות בוררות גלובליים.